シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社のクチコミ新着一覧

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シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社

企業情報

設立: 1999年4月2日

代表者: 代表取締役社長執行役員：松原久雄

従業員数: 920名（2024年10月1日付）

資本金: 99,000,000円

本社所在地: 東京都港区芝浦1-1-1　BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S

ホームページ: https://www.cmic-hci.com/

総合評価

クチコミシミックヘルスケア・インスティテュート株式会社
業界平均

総合評価
61.7点
（329件の平均）

平均年収: 約502万円（47人）

平均残業時間: 約21.3時間/月（52人）

平均通勤時間: 片道約55分（52人）

シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社のクチコミ新着一覧

看護師臨床検査技師保健師薬剤師管理栄養士臨床工学技士理学療法士作業療法士臨床心理士 MR その他

SMA（治験事務局担当者）営業・渉外その他の仕事のやりがい

良い点
忙しいという声をよく聞くが、不平不満を言っている多くは看護師出身であることが多い。なぜなら、看護師は病棟で丁寧に扱われているため、その意識のままCRCへ転職してくるが、CRCは資格による有利不利はそれほどないため、理想と現実のギャップに対応できない。また、病院で問題扱いをされている人がCRCへと転職を希望することが多く、自らが楽をすることしか考えていないレベルの低い人が多いと感じる。この数年は採用基準もあがり、そのような方が入社してくることが減ったが、昔からCRCをやっていた人は、人間的に疑問符がつく人が多い気がする。子供がいる方が働きやすい環境を作っている以上、そのフォローを他の人がするのは仕方がないことであると私は思う。

悪い点
営業の受注と対応できる人員がなかなかマッチしない。営業は受注を増やすことに精一杯で、対応できる人員のことをきちんと考える余裕がない。その結果、一人あたりの業務量が増え、対応ができなくなる。急いで、採用を行っても戦力にするために、教育等の相応の時間がかかるため、ベテランが退職して、新人がとって変わることになり、業務過多な状況は変わらない。

SMA（治験事務局担当者）営業・渉外その他　

30代後半　

薬剤師　

男性　

2013年　

2015年11月30日

治験コーディネーター（CRC）その他の年収・給与

年収: 約600万円

良い点
現状は年収約600万円ですが、忙しさを考慮するともう少しもらっても良いと思っています。

悪い点
月に50時間の残業をしていますが、管理職ですので残業代は支給されていません。仕方がないと思っています。

治験コーディネーター（CRC）その他　

40代　

看護師　

女性　

2014年　

2015年11月28日

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
最近フレックスタ... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

30代後半　

臨床検査技師　

女性　

2015年　

2015年11月24日

治験コーディネーター（CRC）の福利厚生・休日

良い点
子供がいる方にとっては時短制度などもあり働きやすい環境です。また、契約社員やパートとしての勤務も可能で、その場合は仕事の責任が軽くなるため、育児と家庭をより両立しやすくなります。また、主人の転勤などが発生した場合でも多くのエリアに支店があるため、仕事を続けられる点は魅力です。

悪い点
子供がいる方の負担が軽くなる一方で、独身者や男性にしわ寄せがきます。楽な仕事をして早く帰る方がいる隣で孤独に残業を重ねるのは想像以上に心に負担を感じます。仕方がないとはいえ、不公平感があります。

治験コーディネーター（CRC）　

30代前半　

看護師　

女性　

2013年　

2015年11月22日

治験コーディネーター（CRC）の福利厚生・休日

良い点
シミックグループの福利厚生が利用できます。一年に一度、カフェテリアポイントが10000円相当分もらえ、美容ローラーやサプリメントなどの購入などにあてることができます。カフェテリアポイントは2年間有効なため、最大20000円分までためることができます。

悪い点
出産後に時短勤務をしている人にとっては、子供が熱を出して急な休みを取れる反面、そのしわ寄せが独身者に降りかかってくる。例えば、遠方の施設を担当するのは独身者になる。

治験コーディネーター（CRC）　

20代後半　

臨床検査技師　

女性　

2015年　

2015年11月20日

治験コーディネーター（CRC）の人間関係

良い点
人間関係は良かったです。支店やマネージャーによる差がとても大きいですけどね。
私が働いていた支店は女性マネージャーでしたし、既婚のCRCも多いですから、お互いの気持ちが分かるので、子供の学校行事や急な発熱などで休んでもお互い様という雰囲気があります。逆に別のCRCが休んだ場合は誰かがフォローしなければいけませんので大変な部分もありますけどね。
産休育休も常に誰かが取得している状態なので、みな普通に取得していますよ。

悪い点
女性が働きやすいということは、ある意味全体が犠牲を強いられるということです。そういう意味では残業が少ないとか、精神的な負担が楽ということはありません。競争も激しいですから、なかなか難しい部分も多いです。

治験コーディネーター（CRC）　

30代前半　

臨床検査技師　

女性　

2012年　

2015年11月18日

治験コーディネーター（CRC）の通勤・残業

平均残業時間: 約15時間/月

平均通勤時間: 片道約50分

良い点
残業がほとんどないような暇な時もある。残業をしていなくても残業代は支給される。

悪い点
残業代は支給され... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

30代前半　

臨床検査技師　

女性　

2012年　

2015年11月18日

治験コーディネーター（CRC）の退職

原因
大阪の改ざん問題... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

30代前半　

管理栄養士　

女性　

2015年　

2015年11月12日

治験コーディネーター（CRC）の面接

結果: 内定承諾

印象
面接の雰囲気は良... ログインor無料の転職相談に申込みをして続きを閲覧する

治験コーディネーター（CRC）　

30代前半　

看護師保健師　

女性　

2013年　

2015年11月6日

治験コーディネーター（CRC）の仕事のやりがい

良い点
治験を通して世の中に新薬を送り出すという大変社会貢献性の高い仕事であるため、その部分に意義を見いだせる人であれば高いやり甲斐を持って仕事をすることが可能である。
病院での知識や経験も生きるが、新たに治験や新薬についてなど学ぶことも多い。勉強のし甲斐はある業界だと思うが、自分の興味のある領域の治験を担当できるわけではないため、もどかしい思いがある。
スキルが上がってくると自分のスケジュール通りに試験を進めたり、アクシデントが発生した時もスムーズに対処が出来るようになる。そうすると医師や関係者から褒められることになりモチベーションが高まる。